indeedのスポンサー求人（有料広告）を活用して、自社で構築した採用サイトへの流入を後押し。求人情報の露出を高め、より多くの応募者を集められる仕組みがプランに含まれています。リクルートジョブズが持つノウハウでキャンペーン設計を行い、応募増加をサポートします。

専門知識不要で採用サイトを構築可能。テキストや画像を当てはめるだけで、見栄えのいい採用ページが完成します。ドメイン取得も不要で、公開後すぐindeedなどと連動できるため、時間とコストを節約しながら採用活動をスタートできます。

応募者データを一括管理し、書類管理や内定までの連絡などを同じシステムで実施。タスク状況をまとめて可視化でき、Excel等で集計する手間を省略。シンプルなUIで操作がわかりやすく、マニュアルなしでもすぐに使いこなせるのが特長です。